Frischgebackene Führungskräfte in kleinen und mittelständischen Unternehmen erhalten in der Regel keine Unterstützung in ihrer neuen Rolle.
Was Sie dagegen tun können, darum geht es in diesem Beitrag….
Weiterlesen →Viele glauben, dass Leadership das Gleiche wie Führung ist. Das sehe ich nicht so.
Mit dem Begriff Leadership assoziiere ich noch etwas anderes…
Weiterlesen →Nichts untergräbt die Motivation von Mitarbeitern mehr wie fehlerhafte Führung. Wenn Ihre Mitarbeiter nur noch Dienst nach Vorschrift machen, wenig Engagement zeigen und die Fehlzeiten zunehmen, liegt das meistens am Fehlverhalten des Chefs – also an Ihnen.
Beantworten Sie sich selbst die folgenden 5 Fragen und finden Sie heraus, ob Ihnen typische Führungsfehler unterlaufen.
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